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2023年台州社保缴费比例缴费基数标准是多少 2024台州社保费用多少钱一个月(2)

 字体时间:2023-12-12来源: 中国社保网编辑:社保网-夏宇
【导读】:二、台州社保中断后,可以从以下三个方面进行补救: 换新工作补缴社保:在找到新工作后可在新公司接着缴纳社保,只要向公司申请将未缴的社保补上即可。 社保转迁手续:如果换了城市工作,需要到当地社保局办理社保

二、台州社保中断后,可以从以下三个方面进行补救:

换新工作补缴社保:在找到新工作后可在新公司接着缴纳社保,只要向公司申请将未缴的社保补上即可。

社保转迁手续:如果换了城市工作,需要到当地社保局办理社保转迁手续才能接着缴纳社保。

自己缴纳社保:要是短期内没有工作,城镇户籍可以到户籍地的社保局申请自费缴纳养老保险和医疗保险。

此外,如果是单位原因导致社保中断,可以向社保机构提出补缴申请,核定补缴基数和数额,然后由单位负责补缴。

三、社保缴费基数是怎么确定的

社保缴费基数是根据当地的上一年度社会平均工资水平来确定的,而且每个地区的社保缴费基数并不一样。

由于全国各地的经济水平不同,每个地方的上一年度社会平均工资水平不一样,导致每个地方的社保缴费基数会有差别,而个人社保缴费标准是根据职工的工资按照一定的比例来确定的,如果职工的工资低于当地的社会平均工资,个人缴纳社保费用就会按照当地平均工资的60%来缴费,如果高于社会平均工资,最低缴费标准是按照当地平均工资的60%-300%来缴费。

四、台州社保基数提高对工资有什么影响?

社保基数提高,员工缴纳的社保标准也会提高。在工资不变的前提下,到手工资会相应减少,但是个人的五险一金账户会增加。

举例来说,假设你的应发工资均为9000元,去年的社保缴费基数为7500元,今年的社保缴费基数调整为8500元,以杭州的社保缴费比例为例:

之前的到手工资为:

五险一金扣款:7500(8%+2%+0.5%+12%)+4=1691.5元

个人所得税:(9000-1691.5-3500)10%-105=275.85元

实发工资:9000-1694.5-275.85=7032.65元

之后的到手工资为:

五险一金扣款:8500(8%+2%+0.5%+12%)+4=1916.5元

个人所得税:(9000-1916.5-3500)10%-105=253.35元

实发工资:9000-1916.5-253.35=6830.15元

员工实际到手工资减少了202.5元。

以上就是中国社保网小编带来的内容(内容仅供参考,具体以当地公布的信息为准)。

“2023年台州社保缴费比例缴费基数标准是多少 2024台州社保费用多少钱一个月(2)”由中国社保网收集整理编辑。

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