90年参加工作，已经交了27年社保，到60岁可以退休吗？

1990年参加工作，已经交了27年的社保，到60岁可以办理退休吗？90年参加工作，拥有27年的社保缴费年限，那么我们到达正常的法定退休年龄，60岁是一定可以办理退休的，因为你完全符合退休的基本条件。我们想要办理退休要符合两个基本条件，第1个条件要达到正常的法定退休年龄，第2个条件要满足15年以上养老保险的最低缴费年限。我们在题目当中已经说到社保的缴费年限达到27年，很显然是满足15年的条件，同时也满足60周岁的退休法定年龄。当然就可以正常的去办理退休了。

那么交了27年的社保缴费，实际上这个时间上相对来说还是比较长的。所以说正常的办理退休当然是没有任何问题，不过有一种可能，那么也许是无法按照自己所认为的60周岁去帮你退休。这种可能性就在于自己有没有修改档案的情形，如果说你已经修改了个人档案，那么这种情况就很有可能会改变你的法定退休年龄，因为认定法定退休年龄的依据，并不是你认为的，通过自己的户口本或者说身份证上的出生日期来认定的，而是要通过个人档案来进行认定，如果说个人档案的出生日期和我们身份证上或者是户口本上所登记的出生日期不一致，那么最终就无法按照法定退休年龄来办理退休的。

有些人他可能有修改档案的情形，比如说把自己的年龄改小了或者改大了，这种情况下，都会影响到我们正常办理退休的可能。因为像很多人在他们那个年代把自己的出生日期改小一点，或者说改大一点，可能更加利于自己的就业。很多人确实有出现修改档案的情形。但如果说你的档案经过修改了，和自己真实的法定退休年龄无法相匹配，最终是要以档案为主来办理退休的。

假设你是1963年出生的，那么从1963年一直到今年2023年，刚好具备60周年这样的一个时间段。所以说我们就能够在今年去申请办理退休，但是你的个人档案中所填写的出生日期，并不是1963年，而是1965年或者说1968年。这样的话你就只能够延迟退休了，根据你档案中所登记的出生日期为准来办理退休，来确定你的法定退休年龄。所以这种情况，很有可能会改变自己的法定退休年龄。

但是对于我们绝大多数人，他并不会轻而易举的去修改个人档案。如果你并没有修改个人档案，实际上这种情况，就能够按照正常的法定年龄来办理退休。但如果说你修改了个人档案，导致自己无法办理退休，造成的后果是需要自己来承担的。所以唯一的这种情况，有可能无法去办理退休，但是对于绝大多数人群来讲可能并不会出现这样的问题，那么依然是可以满足正常的法定退休年龄，第一时间去申请退休就可以了。

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