2014年涨工资 五险一金扣费有变化吗？

2014年涨工资，五险一金扣费有变化吗？年底将至，各类年终奖即将发放，不少职场人士的工资也将上涨，很多人开始产生疑问，工资涨了，每个月缴纳的五险一金费用是不是变多了？下面，中国社保网专家教您如何计算工资五险一金。

中国社保网专家指出，月平均工资是将劳动者在解除合同前12个月所有的应得货币性收入累加再除以12算出月平均工资。按照条例的规定，是应得工资而不是实得工资，因此应为税前工资，也就是说，补偿金的月平均工资指的是在扣除你个人承担的所得税和五险一金之前的那个应付工资数额。简单来讲，计算经济补偿金的月平均工资包括你所说的五险一金，但是请注意，这个五险一金指的是你个人承担的部分，公司承担的那部分金额是不算在内的。

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