养老金并轨须有时间表 宜早不宜迟

人保部副部长胡晓义日前在回答“养老金何时并轨”这一提问时，坦言无法回答时间表的问题，只是说专家对消弥“养老金双轨制”提出了各方面意见。

这一表态引发了网民们的极大关注。毕竟，“机关高、企业低”的养老金双轨制造成巨大的福利不公，已是社会共识，而“人社部正在研究解决养老金双轨制”的消息，也吊足了大家的胃口——并轨说了这么多年，什么时候真正启动呢？

现在，满心的希望却遇到了“时间表问题无法回答”，人们的失望之情自然可以理解。

这两年来，“解决养老金双轨制不能再拖”的声音此起彼伏。遗憾的是，虽然国务院早在2008年就出台了五省市事业单位养老保险制度改革试点方案，但到目前为止，试点的五个省市还没有取得任何实质性进展。

养老金并轨，由于牵涉利益人群广泛，阻力之大尽人皆知。但正因为阻力大，更印证了并轨不能再拖，否则随着机关事业单位利益人群的进一步扩大，并轨只能更加尾大不掉。汪洋说，改革就是要拿刀割自己的肉。我想，养老金并轨正需要这种自我割肉的勇气。

启动养老金并轨改革，制定有操作性的细则固然重要，但时间表更是重中之重。因为无时间表就无承诺，就无压力和动力。更让民众无从判断并轨推进得怎么样。正如“教育经费占GDP4%”这个目标，虽然也有拖延，但如果不是先前设定了时间表，又怎会在2012年最终实现。

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