本报讯 为进一步加强机关事业单位社会保险基金监管,确保基金的安全运转,降低冒领社会保险待遇行为的发生,诸城市人社局建立“部门联动、齐抓共管”的创新机制,扎实开展机关事业单位离退休人员领取养老金资格认证工作。
建立常态化的认证监管机制。由殡葬管理部门每月3号前,以电子邮件形式将全市亡故人员名单发至社保中心,通过数据比对筛选后,将名单中亡故的离退休人员及遗属人员,先行停发养老保险待遇和遗属生活困难补助金,源头上防止了冒领社会保险待遇行为的发生。
建立互通化的联动共管机制。社保、财政和参保单位定期互通,加强管理力度和政策宣传,及时掌握领取社会保险待遇的离退休人员生活状况,且在审批离退休人员亡故后领取的一次性抚恤金和丧葬费前,实行先到社保中心相关科室报送火化单证明,再行审批待遇的共管模式,有力确保了机关事业单位社会保险基金的运行安全。
建立日常化的内控互管机制。社保中心有关科室通力合作,紧密配合,认真核查相关档案、社保经办手续等资料,严格领取养老金人员的资格认证。对发现或被举报确实死亡的,但仍在继续领取养老保险待遇的离退休人员,一经查实,将依照有关法律法规进行严肃处理,切实维护了广大参保人员的合法权益。
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