伤残职工可享更贴心更高标准保障(组图)

漫画 邹晶

将于今年10月1日起施行的《大连市工伤职工辅助器具配置管理办法》，相比于之前的老政策来说，项目更细致、材料更先进、功能更全面、职工更方便。除了各种专业的假肢类和矫形器类辅助器具之外，就连假发、假鼻、假乳房等，也都列入目录。这无疑对帮助伤残职工树立信心，尽快回归社会，重返工作岗位有着重要的现实意义；对减轻伤残职工家庭负担，改善生活质量，提高生活水平有着重大的帮助和支持。为了帮助广大工伤职工清清楚楚算好这笔实惠账，市人社局工伤保险处有关负责人，专门对新政策做了详细的解读和说明。

亮点1

假肢类新增35项

上肢假肢平均配置费用提高约10倍

“调整前，我市工伤职工假肢类辅助器具一共8项，而调整后一共43项，比之前新增了35项。”据介绍，办法对假肢类辅助器具做了更加细致的分类，配置费用也根据我市经济社会发展情况及工伤保险基金使用情况，同步进行了调整，比如：关于上臂假肢，原政策的配置标准为3年使用年限，支付限额为1600元；而新政策则在将上臂假肢细化为装饰性上臂假肢、索控式上臂假肢、上臂肌电假肢三类之后，配置费用的标准也大幅提高，其中上臂肌电假肢的使用年限为4年，支付限额为32000元。

据测算，新政策中上肢假肢平均配置费用比原标准提高了约10倍，下肢假肢平均配置费用比原标准提高了约3倍，其他辅助器具配置费用处于国内较高水平。

与此同时，记者还了解到，新政对矫形器类辅助器具的配置范围扩大最多，由原来的矫形鞋一项增加到硬性围腰、弹性围腰、膝矫形器、颈托等38项。

亮点2

生活类新增13项

盲杖、尿不湿和防褥疮床垫都在其中

更值得一提的是，为减轻企业负担，我市从2013年6月1日至2014年12月31日，对全市企业工伤保险费实行减半征收，预计为参保企业减轻缴费负担约4亿元。然而，新出台的《大连市工伤职工辅助器具配置管理办法》，却进一步从伤残职工实际需求出发，在轮椅和拐杖两项原有的生活类辅助器具基础上，将盲杖、尿不湿、防褥疮床垫、手摇三轮车等13项内容列入生活类辅助器具配置之内。

按照新政策规定，对于长期卧病在床、大小便失禁、瘫痪及半瘫痪者，每年可享受最高支付限额为1500元的尿不湿配置；对于长期卧床的重度伤残者，3年内可享受最高支付限额为3000元的防褥疮床垫配置。工伤保险处有关负责人还补充说，如果根据鉴定机构的专家认定，一名工伤职工因病情需要，这两方面配置都应该具备，那么，这名工伤职工就可以同时兼得。

除了生活类辅助器具外，新政策中的其他辅助器具类中，还将假发、假鼻、假乳房等列入其中。而假发这一项中，分男女两种，每种都配冬夏两套，使用年限都为5年，其中男假发每套支付限额为3000元，女每套支付限额为4200元。

亮点3

长期在外阜居住的工伤职工备案后

可直接在居住地配置

此次新政还对工伤职工配置辅助器具的程序进行了明确。我市工伤职工配置辅助器具，须持工伤保险定点医疗机构诊断意见，向市劳动能力鉴定委员会提出书面申请，由市劳动能力鉴定委员会作出确认结论。工伤职工应持《工伤职工配置辅助器具鉴定结论通知书》，及时到辅助器具配置机构配置辅助器具。

而对于长期在外阜居住的工伤职工，新政还给他们带来了诸多方便。比如说，因伤情需要安装辅助器具的，到我市工伤保险经办机构登记备案，经工伤保险经办机构同意、市劳动能力鉴定委员会确认后，可以按照我市辅助器具配置范围和标准，到当地社会保险行政部门指定的辅助器具协议机构配置。参加工伤保险的工伤职工辅助器具配置费用，按照我市辅助器具配置范围、标准报销。

此外，对于移交社会化管理的退休工伤职工申请辅助器具配置的，须持工伤保险定点医疗机构诊断意见，经工伤保险经办机构确认，由工伤职工或其近亲属，向市劳动能力鉴定委员会提出申请。

(实习生赵文泽 本报记者于艳新)

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