【养老保险专题006】职工养老保险之缴费年限如何计算？

       缴费年限是实行基本养老保险个人缴费制度以后的概念.狭义的概念是指企业和职工个人共同缴纳养老保险费的年限,广义的概念是缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限。

       视同缴费年限是指职工全部工作年限中，其实行个人缴费制度前按国家规定计算的连续工作时间（连续工龄）。固定职工在实行基本养老保险费制度之前，按国家规定计算的连续工龄的时间，都可以作为“视同缴费年限”，并且可以与实际“缴费年限”合并计发养老保险金。

        实际缴费年限是指职工参加养老保险后，按规定按时足额缴纳基本养老保险费的年限。下面以案例形式介绍实际缴费年限的计算方式。

    中国社保网社员[溪亭日暮0426]问：

        我经常换工作，造成一年12个月我就交了10个月或11个月，不满一年，这样的话，我这一年是不是都白上了，不计算工龄了？第二个问题：员工能选择延时退休，这样的话退休金不就多一些了吗？这样行吗？

   中国社保网余清泉老师答：

1、养老保险缴费年限是累计的，不会白交。

2、延长退休目前有几种情况：

（1）是退休时缴费不够最低缴费年限，只能延长缴费到满足条件之后再退；

（2）特殊情况下申请的延长退休（但一般是高级人才和重要岗位的，需要到劳动局审批备案）；

（3）上海等开始在试点探索柔性延长退休。另外，国家也在考虑有可能延长现有的法定退休年龄。

    中国社保网陈老师答：

        养老保险的缴费年限是这样计算的，每满12个月按一年计算，不满一年的，也换算成年，并保留小数点后两位。例如：5个月，换算成年＝5/12=0.42年。所以余老大说得对，只要缴费了都不会白缴。缴费的每一个月都可以参与养老金的计算。

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