江西省政府：通过“贯彻企业年金两办法的实施意见”

   
5月10日上午，省长黄智权主持召开第44次省政府常务会议。

会议批准了我省2005年度科学技术奖授奖项目、第九批主要学科学术和技术带头人培养对象。会议认为，2005年度我省科学技术奖授奖项目有四个特点：一是自主创新能力逐步增强，自主创新成果不断增多；二是科技与经济的结合更加紧密，科技对经济发展的支撑作用进一步提高；三是企业技术创新主体地位日趋显现，以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系建设不断加强；四是中青年科技人员逐步成为科技创新的中坚力量，科技人才队伍结构不断完善。会议指出，我省第九批主要学科学术和技术带头人培养对象评审主要体现了三个原则：一是向企业生产第一线从事科研与开发的科技人员倾斜，突出企业的技术创新主体地位；二是向经济社会发展的重点领域和支柱产业的科技人员倾斜，充分发挥科技对经济社会发展的支撑作用；三是向知名专家倾斜，充分发挥知名专家在学科建设中的带头作用。会议强调，我们必须从经济社会发展的战略全局出发，深刻认识加快科技事业发展的重大意义，围绕建设创业创新江西，进一步深化科技体制改革，大力推进科技进步和创新，大力提高自主创新能力，发挥科技奖励导向作用，激发广大科技人员创造热情，促进人才脱颖而出和学科带头人茁壮成长，推动我省经济社会发展尽快步入科学发展的轨道。

会议通过了《江西省人民政府拟订地方性法规草案和制定规章程序规定》，由省政府颁布实施。为规范省政府立法活动，健全立法制度，保证立法质量，该《规定》在总结多年来省政府立法工作经验基础上，对省政府拟订地方性法规草案的立项、起草、审查、决定、提请审议和制定规章的立项、起草、审查、决定、公布、备案、解释作出了明确具体的规定。

会议通过了关于贯彻《企业年金试行办法》的实施意见和关于贯彻《企业年金基金管理试行办法》的实施意见。

 2006-5-11  正羿  江西日报

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