在人口流动频繁的今天,医保不能随身携带,异地看病报销难,一直是令职工感到头疼的问题。其中,大量居住在外地的“漂族老人”无法就近就地享受医保看病的问题备受关注,而这一难题有望在近两年内得到解决。
当前各地医保报销的药品目录、报销额度、以及报销比例并不统一,农村居民合作医疗报销额度和比例与城市居民也有不同。各地居民看病需要拿医保卡在本地指定的医院就医,并到社保部门报销。但是很多人在外地工作或养老,回原籍所在地看病和报销很不方便。
如果一切顺利,或许明年,浙江人在上海、安徽、新疆这几个省市看病,就和在家门口看病一样,不用操心医保报销的事情了。
在医生薪酬方面,也提出了新的方案。那就是完善基层医疗机构绩效工资制度,鼓励试点城市制订公立医院绩效工资总量核定办法,建立与岗位职责和业绩相联系的分配激励机制。在这一点上小编也比较认同,中国的医生的工作量原本就处于饱和状态,坐诊的时候连厕所都不能上,但是工资还不高。
如果真的推出公立医院绩效工资总量核定办法,医生的工资会相应提高,且还会和自己的工作量挂钩,医生的积极性相对会更高。当然也不排斥有的医生为了多拿钱而加快看诊速度,导致看病时候的不仔细。
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