“互联网+”的模式给了“”很大的表演舞台,原有的“企业--员工”雇佣合同制度逐渐向“平台--个人”的交易模式转变,使得对接更加快捷、报酬计算更加精细,形成了现在的零工经济。那么零工经济时代时代下有哪些工作类型呢?
根据零工工作者对平台的依赖程度及平台对工作者的控制程度两个维度,将零工工作区分为四种类型。通过零工工作者收入占比、劳动时间占比两个指标,来判定工作者对平台依赖程度。占比越高,依赖性程度越高。平台对工作者的控制程度,则是从自主定价权、服务控制和监督评价三方面来衡量。自主定价权越掌握在平台手中,平台对工作者的服务控制和监督越严密,平台的控制度就越高。
1. 高控制高依赖的全职APP工作者
高控制高依赖型平台工作者通常对平台有着很高的依赖性,其收入来源主要是通过平台工作获取,且工作时间长。同时,平台对其工作的各个方面存在高度控制。这类工作者大多集中于全职的基于APP的按需工作,如外卖配送、即时配送、共享出行、快递等。
2. 高控制低依赖的兼职按需工作者
这类群体大都拥有其他的收入来源,但他们的工作过程仍然受到平台的严密控制,这类工作大多集中于兼职的网约车司机、兼职的外卖骑手等。和高控制高依赖型不同,高控制低依赖型平台工作者大多是为了补贴收入而参与零工工作,他们大多还从事其他主业。
3. 低控制高依赖的众包工作者
低控制高依赖型平台工作者主要是指通过线上完成任务的众包工作者,较多从事于程序开发、自媒体作者等,也包括平台控制性低的按需服务工作,如到家服务等。他们通常是主动脱离主业去专职做零工,也是零工工作中比较理想化的一种职业类型。
4. 低控制低依赖的自由工作者
通常依靠自己过硬的专业知识和技能提供服务,获取报酬,通常以个人身份从事职业活动,对平台的依附性弱。值得指出的是在工作形式上他们和众包工作差异不大,但由于他们对平台的依赖性低使得他们更自主和灵活,例如自由作者、网络小说写手、独立咨询顾问、自由摄影师等。
以上就是零工经济时代下的零工工作的四种类型,如果有需要可根据自身的实际情况选择零工工作类型。
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