社会保障与个人医疗和政策福利有关。因此,一般来说,社会保障不能中断。当没有工作单位支付社会保障时,许多人会选择支付自己的社会保障,而不是工作自己交社保,后养老金能拿?
目前,许多人支付社会保障是为了在退休后领取养老金。几天前,小边看到了网民的咨询,说他们从单位辞职后就一直在支付社会保障。现在他们正在寻找社会保障支付机构来处理它。如果支付足够的15年,退休后的养老金能得到多少钱?我相信很多网民都有这样的疑问,但养老金的计算非常麻烦。今天,小边将带您大致了解计算方法,感兴趣的学生可以计算退休后可以领取多少养老金。
首先要明确退休年龄。正常情况下,女工50岁,女干部55岁,男性60岁。如有特殊情况,将进行特殊处理;然后,如果你想领取养老金,你必须支付至少15年的社会保障年限。
以下是养老金计算公式:
职工养老金=个人账户养老金 基础养老金
个人账户养老金=个人账户存储金额÷计发月数
退休时,个人账户余额为工作时每月支付的8%,最终累计金额。如果发行月数不变,缴费年限越长,缴纳的养老保险费越多,个人账户存储金额越大,退休后领取的个人账户养老金越多。
计发月数是退休后能领多久的养老金,其实就是退休后能活多久。根据不同的退休年龄,计发月数也不同。据人力资源和社会保障部统计,50岁退休195个月,55岁退休170个月,60岁139个月,等等。
基础养老金=(去年当地在职职工月平均工资) 我指数化月平均工资)÷2×缴费年限×1%
统筹账户养老金意味着你现在支付的养老金应该在全省平均工资水平。公式设定平均指数意味着你不能让工资过高的人在未来领取的养老金远高于其他人,也不能让工资过低的人在未来退休时领取的养老金过少。
统筹基金账户养老金也与缴费年限有关。缴费年限越长,基本养老金越多。
以上是退休后领取养老金的计算公式。知道自己数据的学生可以自己计算。如果他们不太清楚,他们也可以使用社会保障APP查询上述养老金计算器。
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