退休老人调整终于迎来了确切的消息,2023年退休人员养老金上调幅度为2023年退休人员月人均养老金的4%。虽然说具体增长幅度比上年度下降了0.5个百分点,在这当下的具体情势下还是非常不容易的。
按照人社部公布的数据,2023年我国的企业退休人员人均养老金水平达到了2987元。十四五期间,我国还将增加新办理退休老人4,000万。另外,为了缓解养老保险基金压力,我国将实施企业职工基本养老保险全国统筹,还将推动延迟退休,提高领取基本养老金的最低缴费年限,完善养老保险个人账户计发。今年退休老人养老金增加4%,可谓是顶着巨大压力实施的,实打实的为退休老人谋的福利。
今年的养老金将会如何调整呢?
按照我国要求,我们将继续按照定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的三种方式来进行调整。尽管企业退休人员养老金要实施全国统筹,但是调整方式要和机关事业单位退休人员统一。
定额调整是人人增加相同的钱数,讲究的是公平原则。养老金上调幅度下降,可不见的会削减定额调整部分。比如说山东省2023年的养老金调整方案,尽管养老金调整幅度由5%下降至4.5%,但是定额调整部分却由52元上调至65元。
定额调整部分,对于养老金较低的群体是一种倾斜保证。比如说同样是增加65元,养老金1000元增加的比例是6.5%,养老金5000元增加的比例却只有1.3%。
挂钩调整部分,主要体现的是长缴多得、长缴多得的激励机制,主要是通过与退休人员本人的缴费年限和基本养老金水平挂钩进行调整。
人们参加养老保险,坚持长时间缴费和选择高基数缴费,对于养老保险制的稳定,还是非常有积极意义的。
像山东、江苏、浙江等很多省份,都是对于缴费年限越长增加的基本养老金比例越高。
按养老金水平调整,会增加的养老金人群的绝对数额,一般这一调整部分所占比例不会太大。
但是总体调整比例下降的情况下,挂钩调整的标准确实也有可能降低的。
倾斜调整,主要是针对高龄老人和艰苦偏远地区的退休老人额外提升养老金调整水平。特别是高龄老人由于退休年龄早,养老金增加的速度赶不上社会平均工资的增速,基本养老金水平相对偏低,应当予以倾斜照顾。
近年来随着退休人员的不断增加,养老保险支出也在快速增长。2023年职工基本养老保险基金的总支出为56500亿元,比2023年的51301亿元增长了10%。比如说退休总人数增长了3%,实际养老金水平增长了6.8%。
因为我们是以2023年退休人员月人均养老金水平的4%左右进行增加的,相对于2023年以来月人均养老金水平的4.5%左右增加,相差的额度实际上只有2023年人均养老金的0.22%左右。如果说2023年人均养老金水平是2500~3000元,相应产生的差额差不多只有5~6元而已。
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