“社保”如何用，断缴有什么影响，一文解答所有疑惑

“”是职工的基本权利，我国《社会保险法》规定，需要建立没有缺失，覆盖没有遗漏，衔接无缝隙的社保制度，让全体人民在养老方面没有后顾之忧，全面社保是我国一直在推进并且十分重视的制度。

“社保”是由政府实施计划，将强制收入的一部分划入社会保险基金。在满足条件的情况下可以获得补偿，归根结底社保是一种再分配制度，以此来保障物质充足以及社会稳定。关于社保的相关制度，需要明白一些概念：社保有哪些用途，职工社保与居民社保有何区别？中间断缴会带来什么影响？这些问题都需要了解清楚。

我国社保划分为两种，一种是职工社保，职工社保包括五大类，涵盖医疗、养老、生育、工伤、失业五个方面。此外最近流行的灵活就业社保只有养老与医疗两个方面，仍旧属于职工社保的范畴。另外一种则是居民社保，包含居民养老与居民医疗两部分，“新农合”就是典型的居民社保。

社保有五大类，各个类别有不同的作用，先说医疗保险顾名思义就是用来看病的，缴纳医疗保险之后看病符合条件会进行相应的费用报销。职工医疗保险由用人单位缴纳，每个月会从工资中扣除百分之二的比例缴纳。

缴费之后就可以报销住院费用与门诊费用，根据当地的保险门槛进行报销。其中住院费用报销最高达到百分之九十五。职工医保在缴纳满25年之后就可以享受终身医保的待遇。换句话说就是退休之后不需要缴纳医保费用，就能享受医保带来的报销福利。

许多地方的居民医保不会报销门诊费用，住院费用最高比例则是百分之七十五，并且居民医保并不具备终身医保的待遇，相比之下职工医保的福利更为完善，因此能选择职工医保则优先选择职工医保。

其次是养老保险制度，无论是居民医保还是职工医保都规定养老保险必须缴满15年，在退休之后才能领取退休金。缴费15年的规定指的是累计缴纳15年，中间允许断缴，累计时间足够15年即可，因此想要领取养老金有两个硬性条件。

首先是年限满足15年，其次是退休之后才能领取，养老金直接发放到个人社保卡，激活金融账户之后就可以领取了。

养老保险还有一个特点就是“多缴多得”，最低年限为15年，缴费年限越长，缴纳的金额越多，对应的可以领取的退休金就会越多。

生育保险用于报销生育费用，此项保险无论男女都需要缴纳，只不过在实际报销的时候只有女性可以进行操作。缴纳生育保险之后就可以报销生育费用，还能领取相应的生育津贴。说白了生育保险是保障女性在生育期间，无法正常工作获取报酬，通过生育保险补偿损失。

需要注意的是领取生育保险之后，用人单位可以在生育期间不发放女性人员工资，也就是说人员工资与生育保险只能选择一项，不能同时享受。与之相比居民社保只能报销生育费用并没有生育津贴福利。

工伤保险比较特殊，不需要个人缴纳，由用人单位全额缴费，只有职工社保有此项福利，居民社保并没有用人单位参与。因此无法享受工伤保险的福利待遇，缴纳工伤保险之后，职工因为工作原因受伤就可以利用工伤保险报销医疗费。

如果因工伤事故丧命，工伤保险还会赔付三笔资金，分别是丧葬补助金、亲属抚恤金以及一次性工亡补助金。其中一次性工亡补助金金额最大，全国通用额度87万。

最后就是失业保险，疫情肆虐期间失业保险被越来越多的人所熟知。按时缴纳职工社保满一年之后，在失业状态下就可以领取失业保险金。并且失业期间不需要缴纳医疗保险就能正常地享受医疗报销待遇。

还有一个需要注意的地方，职工社保与居民社保是不能同时缴纳，在缴纳职工社保之后，需要停止居民社保。毕竟两份社保只能报销一份，在报销额度与报销比例方面职工社保要更加实用，因此能缴纳职工社保的情况下优先选择职工社保。

由此可见社保对人们有多么重要，看病可以报销，生孩子可以领取生育津贴，失业还有失业补助金，种种福利政策让社保在当今社会显得越发重要。

那么断缴会有什么影响呢？

首先最关心的是养老保险，断缴之后个人社保账户中的余额以及缴费年限不会清零，只要能累计缴费满15年，就能领取养老金。当然养老金的缴纳的年限越长，退休之后能领取的退休金就会越多，反之缴纳时间短领取的金额就会少。

医疗保险断缴之后余额与累计缴费年限也不会清零，相关政策在累计缴纳25年之后可以享受终身医保待遇，其中因为工作调动等原因断缴，并不会产生不利影响。

当然社保断缴也会带来许多不利影响，例如许多大城市需要连续缴纳社保达到一定年限才能买房、买车以及落户。医保在断缴之后就会失去医保报销资格，三个月内续缴不会产生影响，若是超出三个月，续缴之后连续缴纳半年才能重新享受报销待遇。

由此来看医保断缴有一定影响，在辞职更换工作时就需要考虑自己的社保情况。当然个人也可以通过灵活就业名义补缴职工社保满15年，就能在退休年龄之后领取养老金了。总之社保十分重要，如何正确地使用社保需要仔细考虑。

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