社保卡到期后如何更换？社保卡到期更换方法介绍

社保卡具有身份识别、社会保障和金融服务等功能，一张卡让居民全面“享用”公共服务。是唯一一张由国务院授权加载了国徽的银行卡，相当于公民“第二张”身份证。

社保卡是我们很多人生活中不可或缺的一张卡片，但是由于我国的社保卡没有统一，且各个地区的社保政策有所区别，所以现实中有一些地方的社保卡只显示发卡日期，有一些社保卡还会增加一个有效期，有一些社保卡两者都没有。

对于只显示发卡日期或者发卡日期及有效期完全没有显示的，那么很多人就会误以为它跟银行卡一样，办下来就可以终生使用，结果当社保卡过期后，要临时需要办理业务时往往就会遇到大麻烦，那么社保卡的有效期是多久呢？

社保卡的有效期

根据人力资源社会保障局的规定，我国的社保卡的有效期与持卡人的年龄有关，具体的有效期限与身份证相一致。发卡时（也就是发卡的日期），申领人年龄未满16岁周岁的，社保卡有效期为6年；16岁周岁—26岁周岁的，有效期为10年；26岁周岁—60岁周岁的，有效期为20年；满60周岁的，长期有效。如果你的社保卡上未显示有效期，那么你可以根据发卡时自己的岁数与上述的期限相互匹配一下，即可得出一个大致的到期日。

社保卡到期后如何更换

1.到期之后是不用换证的，若社保卡有效使用期限超过10年但并未损坏，则其就医功能不受影响，仍可继续作为就医凭证使用。

2.若社保卡芯片老化、损坏需要更换，相关规定可致电社保卡管理中心服务热线咨询。

3.补（换）社会保障卡期间如何看病：参保人员在申请补（换）社会保障卡期间按，到定点医疗机构就医时，需要主动出示《新发与补（换）社会保障卡证明》。

4.定点医疗机构根据《新发与补（换）社会保障卡证明》采集有关的信息并上传费用明细，定点医疗机构为参保人员结算医疗费用时，全额收取现金，出具相关单据，参保人员持新的社会保障卡，按原流程进行医疗费用申报。

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