最新上海属于工伤认定范围的情形有哪些?具体包括哪些?随中国社保网小编来看看。
工伤亦称"公伤"、"因工负伤"。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国法定,执行日常工作及企业方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业指定但与企业有利的工作,以及从事发明或技术改进工作而负伤者,均为工伤。
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到出事伤害的;
(2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受出事伤害的;
(3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(4)患职业病的;
(5)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生出事下落不明的;
(6)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通出事或者城市轨道交通、客运轮渡、火车出事伤害的;
(7)法律、法规法定应当认定为工伤的其他情形。
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