中国社保网社保新闻政策法规社保查询维权案例社保观点社保知识医疗保险生育保险养老保险工伤保险失业保险住房公积金办理指南社保问答社保计算器
当前位置:首页 > 社保知识 > 生育保险 >

郑州产假2023年新规是怎样的?附孕期可休假期总结

 字体时间:2023-11-20来源: 中国社保网编辑:社保网-夏宇
【导读】:郑州产假2023年新规是怎样的?附孕期可休假期总结 下面就随社保网小编一起来看看郑州产假2023年新规的详情。 根据有关法规:符合有关法规生育子女的,除法定的产假外,增加产假三

郑州产假2023年新规是怎样的?附孕期可休假期总结下面就随中国社保网小编一起来看看郑州产假2023年新规的详情。

根据有关法规:“符合有关法规生育子女的,除法定的产假外,增加产假三个月,给予其配偶护理假一个月;婚假、产假、护理假期间视为出勤。“那么郑州是多少呢?

郑州产假

• 郑州市目前执行的产假为98天+3个月;

• 难产在基本假期上+15天;

• 多胞胎在基本假期上的每多一胎+15天;

• 怀孕不满2个月的为15天、不满4个月的为30天、满4个月以上(含4个月)至7个月以下的为42天、7个月以上遇死胎、死产和早产不成活的为75天;

• 二胎和一胎产假一样;

• 新版计生条例中的陪产假河南省为1个月(具体看单位法定执行);

• 在哺乳期内,用人单位不得安排其从事孕期禁忌工作或法定第三级劳动强度的工作,不能延长其劳动时间,且尽可能不安排夜班工作;

• 在哺乳期内,享有每天1小时、每次30分钟的哺乳假(可合并休)。

“郑州产假2023年新规是怎样的?附孕期可休假期总结”由中国社保网收集整理编辑。

本文地址:http://www.shebaodata.com/zhishi/shengyu/333369.html

为了社保知识的普及、信息的传播,中国社保网欢迎您转载分享。但请注明文章出处并保留完整链接。否则我们将保留追究其版权责任的权利!

【免责声明】文章采自网友投稿刊登及网络转载,本文仅代表作者本人观点,与本网站无关。本网站对文中陈述、观点判断保持中立,对文中内容的真实性和完整性不作任何保证或承诺,仅供读者参考交流。中国社保网是一个公益性质网站。文章版权永归原作者所有。如有异议,请联系我们
本文已帮助

最新刊登

1

赞助商链接

猜你喜欢

今日热点

【以案说法】自愿放弃社保,可以吗?

点击排行榜

  • 新闻
  • 观点
  • 政策
  • 案例
  • 知识
  • 办理
  1. 2016事业单位事假、休假、病假的有关政策规定
  2. 2017年上海最新社保缴费基数上下限一览表
  3. 国家医保局:全国跨省异地就医直接结算达93万人次
  4. 社保怎么补交?农村户口的要怎么补交社保费?
  5. 2017年已经到来:社保卡等新规你必须知道
  6. 内蒙古社保卡进度查询
  7. 2016公务员最新级别工资一览表
  8. 个人可以补缴社保吗?个人补缴社保流程
  9. 社保断了需要补交吗?中断之后如何补缴?
  10. 2015机关事业单位职业年金单位缴费比例

随机推荐