很多初入职场或是多年来只在一家单位任职的职工经常在社保问题上“迷迷糊糊”,如果提起“社保”,大多数人都会说不就是每个月公司会从工资中扣掉一部分钱,其中包括了几项保险,能用上的感觉也就是医保和养老保险。但是,平时不起眼的社保一旦到了关键时候,是会派上大用场的,而一旦出现断缴,可能损失的就是一大笔钱了!
王师傅是一家工厂的基层职工,平时的工作就是在车间操作机器。不过有一天发生了意外,被认定为工伤,虽然家里支付了巨额的医药费和康复费用,但是万幸的是张师傅还有工伤保险。但是事后张师傅到工伤保险部门要求理赔时,却发现由于上两个月公司效益不好延迟发放工资,社保也就自动暂停了。但是张师傅本人却因为工资没有发放忽略了社保没有正常缴纳的情况,这下一来,因公受伤也不能进行赔付了。不过还好,经过调解工厂支付了张师傅一笔赔偿金。但是这个例子告诉我们:社保断缴是真的会出大问题的!
联系我们。
人
2019年社保统归税务征收,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《国税地税征管体制改革方案》。社保巨变!2019年1月1日已实施,各行业要当心了!...[查看全文]

【中国社保网编辑按】五险一金是什么?相信每位刚入职的新员工面对复杂的社保体系都是一头雾水,人事经理时常被员工一些幼稚的问题问得不耐烦,本地宝办事易频道为您整理出...[查看全文]