1、养老保险缴费比例:单位缴纳21%(全部划入统筹基金),职工个人缴纳8%(全部划入个人帐户)。
2、医疗保险缴费比例:单位缴纳9%,职工个人缴纳2%+3元。
3、失业保险缴费比例:单位缴纳2%,职工个人缴纳1%。
4、工伤保险缴费比例:单位按月缴纳0.5%,职工个人不缴费,工伤保险费率根据单位被划分的行业范围来确定,在0.5%—2%之间。
5、生育保险缴费比例:单位按月缴纳1%,职工个人不缴费。
可能各个地区的缴费比例有所不同,各位可以查询你们当地的缴费比例为多少。
在五险中,养老保险、医疗保险和失业保险是需要员工缴费的,按照以上的缴费比例来算,如果你的工资为4000元,你一个月需要缴4000*11%+3=443元左右。
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