北京五险一金是多少 比例是如何计算？

北京五险一金是多少钱，比例是如何计算？下面同社保君来看看。

五险一金由单位缴纳，五险缴到社保局，一金缴到住房公积金管理中心。基数以上年职工月平均工资，或以新参加工作职工的第一个月工资。

北京五险一金缴纳比例是多少?

养老保险：单位缴费比例19%，个人缴费比例8%

医疗保险：单位缴费比例9%+1%大额互助基金，个人缴费比例2%+3元大额互助基金，退休人员只需缴纳3元大额互助基金。其他人员缴费比例：

(1)城镇老年人个人缴费金额为每人每年360元。

(2)学生儿童个人缴费金额为每人每年160元。

(3)城镇无业居民个人缴费金额为每人每年660元，其中残疾的无业居民个人缴费金额为每人每年360元。

五险一金有哪些

五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保险性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。

“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的。

五险一金是公司及个人相比例出

五险一金是按照相应的比例，由个人和公司分别缴纳。公司统一给员工代交五险一金，但是五险一金的费用是自己工资里扣一小部分，公司交大部分。

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