一次性社保补缴新规是什么？社保补缴的方法有哪些

　一、一次性社保补缴新规是什么

根据我国相关的法律法定，现在社保最多能够补缴24个月，也就是说从补缴的当月开始，往前计算两年时间。大家需要注意的是连续24个月，并不是说累计24个月。

只有在退休以前社保缴纳的时间在15年以上，才能够在退保以后享受到养老金以及医疗保险。所以如果社保断缴了就需要补缴，毕竟我们很多人只差几个月就能够满足社保满15年的要求。

各个地区对于社保补缴的法定是不一样的，建议大家咨询一下当地的社保工作人员。

二、社保补缴的方法有哪些

1、按年补缴

根据相关的法定，男性在满60岁以后退休，女性在满50岁以后是可以退休的。如果在退休之前还有三五年时间才能够满足15年的条件的话，就可以进行补缴，然后再去办理退保手续。不过补缴会产生一定的滞纳金，所以申请人需要自己去承担这部分费用。

2、延迟退休

如果大家本来应该退休，但是自己的社保还没有缴满15年，这个时候可以选择继续工作，每个月缴纳社保，然后把缺乏的年限交完，以后再去办理退休手续。但是现在对于延迟退休也是有法定的，必须延迟时间控制在5年以内，所以大家也要根据自己的实际情况来决定要不要延迟退休。

“ 一次性社保补缴新规是什么？社保补缴的方法有哪些 ”由中国社保网收集整理编辑。

本文地址：http://www.shebaodata.com/zhishi/253579.html

为了社保知识的普及、信息的传播，中国社保网欢迎您转载分享。但请注明文章出处并保留完整链接。否则我们将保留追究其版权责任的权利！