离职后生育险还可以报销吗?
【1】职工在怀孕期间离职,且离职后没有继续工作造成生育保险断交,职工将不能享受生育保险待遇。
【2】职工离职后新单位为其缴纳生育保险,那么在满足生育保险报销条件,职工可以正常享受生育保险待遇。
就目前的规则来定,职之后生育保险是否能用,还要根据参保人离职状况以及生育保险缴费状况来决定。职工是在参加结束后向公司提出辞职,且生育期间单位为其正常参保并缴纳生育保险费用,缴费年限满足当地报销的要求,那么参保人可正常享受生育保险待遇。
生育保险报销需要连续性参保,达到要求就可以领取生育保险。补支标准为申报领取津贴之月,用人单位职工月缴费平均工资除以30天再乘以产假天数。不得不说的是,按照灵活就业形式购买的社保,只有养老保险和医疗保险。
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